Berechne Deine
Fluktuationskosten online
Viele unterschätzen die Höhe der Kosten von Mitarbeitern., die das Unternehmen verlassen dramatisch.
Du auch?
Was kostet es, wenn Mitarbeiter*innen gehen?
Die Höhe der Kosten für den Verlust einer Mitarbeiterin/eines Mitarbeiters werden oft dramatisch unterschätzt.
Insbesondere, wenn es darum geht, die Investitionen in Mitarbeiterbindungsmaßnahmen (denen ja keine direkten Mehreinnahmen gegenüberstehen) richtig einzuordnen, ist eine zumindest grobe Kenntnis über diese Kosten aber unerlässlich.
Grundsätzlich kann man davon ausgehen, dass die Kosten pro Fluktuationsfall zwischen 90 und 200 Prozent des Jahresgehalts (brutto) der ausscheidenden Mitarbeiter liegen.
Fülle einfach einmal dieses einfache Berechnungstool aus und erhalte eine grobe Schätzung der Kosten eines Mitarbeiter*innen-Verlustes. Vielleicht wirst du überrascht sein. Und für die nächste Diskussion, ob die Firma mal eine Pizza für die Mitarbeiter ausgeben sollte, ist das vielleicht auch eine ganz gute Argumentationshilfe.
